指南

关于简历、ATS 与求职的实用指南。

全量 JD 定制 vs 只改 bullet:一份简历打天下为什么行不通了

当 91% 的招聘都用 AI 筛简历、四分之一的雇主却反馈更慢——所有人都在做同样的"关键词优化"时,差异化只剩内容的重新组织。全量定制与只改 bullet 差在哪、各自何时够用,附前后对比实例。

GitHub 链接不是加分项本身——招聘方真正看的是置顶仓库、README 质量和近期提交。如何把项目写成简历条目、按 JD 选项目、避开常见坑,以及 HitCV 的 GitHub 导入如何帮你。

为什么大多数求职信读完就忘?一个可复制的三段结构、该跳过的陈词滥调,以及如何诚实地用 AI 帮你写出"像你写的"求职信——附 HitCV 生成器的实际做法。

ATS 简历筛选系统到底怎么工作?哪些"优化技巧"是神话?本指南基于真实解析行为,给出 8 条真正影响通过率的做法——以及 HitCV 评分器实际检查什么。